Jurist Duurzaam Herstel

Ben jij een jurist die complexe dossiers snel weet te doorgronden en juridische afwegingen helder kan vertalen naar besluitvorming? Wil jij bijdragen aan duurzaam herstel voor Groningers en Drenten met aardbevingsschade? Lees dan verder!

Als jurist Duurzaam herstel bij het Instituut Mijnbouwschade Groningen (IMG) speel jij een belangrijke rol in de juridische beoordeling van aanvragen binnen de regeling Duurzaam herstel. Je bent de juridische vraagbaak voor herstelbegeleiders en zorgt ervoor dat besluiten zorgvuldig, goed onderbouwd en juridisch houdbaar zijn. Daarmee draag je direct bij aan een regeling die inwoners helpt bij het toekomstbestendig herstellen van hun woning.

Je komt terecht binnen de afdeling Schadevergoeding, waar de werkzaamheden rondom Duurzaam herstel momenteel worden opgebouwd. Samen met collega's krijg je de kans om deze nieuwe functie en werkwijze verder vorm te geven. Daarbij werk je nauw samen met herstelbegeleiders, managers, adviseurs en externe partijen. De verwachting is dat deze werkzaamheden per 1 januari 2027 worden ondergebracht bij de afdeling Herstel. Je werkt daarom ook regelmatig samen met collega's van Duurzaam herstel en bent minimaal twee dagen per week aanwezig binnen deze afdeling.

Wat ga je doen?

• Fungeren als juridische vraagbaak voor herstelbegeleiders binnen Duurzaam herstel.
• Juridisch toetsen van de uitkomsten van bureaustudies en beoordelen of aanvragen voldoen aan de voorwaarden van de regeling Duurzaam herstel.
• Beoordelen en bewaken van de kwaliteit van beslisnotities en de juridische onderbouwing van voorgenomen besluiten.
• Opstellen van verschillende typen besluitbrieven.
• Beantwoorden van zienswijzen op voorgenomen besluiten.
• Inhoudelijk bijdragen aan de behandeling van bezwaren tegen besluiten binnen Duurzaam herstel.
• Voorleggen en toelichten van dossiers in het wekelijkse dossieroverleg met de afdelingsmanager Schadevergoeding.
• Samenwerken met herstelbegeleiders, managers, adviseurs, de Nationaal Coördinator Groningen (NCG) en andere betrokken partijen.
   

Wat bieden wij jou?

• Een functie waarin juridisch advies, besluitvorming en maatschappelijke impact samenkomen.
• Veel ruimte om mee te denken over processen, werkwijzen en kwaliteitsverbeteringen.
• Samenwerking met professionals uit verschillende disciplines, waaronder juridische en bouwkundige experts.
• Een dynamische werkomgeving waarin geen dossier hetzelfde is.
• De mogelijkheid om je verder te ontwikkelen binnen een organisatie die voortdurend in beweging is.

Jij bent analytisch sterk, werkt nauwkeurig en weet complexe informatie terug te brengen tot een heldere en goed onderbouwde conclusie. Je schakelt gemakkelijk tussen verschillende stakeholders en voelt je thuis in een omgeving waar juridische, maatschappelijke en bouwkundige vraagstukken samenkomen.

Je hebt:

• Een afgeronde wo-opleiding Nederlands Recht.
• Ervaring met het analyseren van complexe dossiers en het opstellen van adviezen, besluiten of juridische beoordelingen.
• Ervaring binnen een politiek-bestuurlijke, maatschappelijke of anderszins dynamische werkomgeving.
• Ervaring met het samenwerken met verschillende interne en externe stakeholders.
• Aantoonbaar sterke schriftelijke vaardigheden en het vermogen om complexe vraagstukken helder vast te leggen.
• Interesse in bouwkundige vraagstukken en de raakvlakken tussen techniek en recht.
• Je bent communicatief sterk en in staat om snel te schakelen tussen de verschillende stakeholders: herstelbegeleiders, managers, adviseurs, NCG, etc.

Alvast voor in jouw agenda

• Op 13 juli vindt de CV en briefselectie plaats, we informeren je zo snel mogelijk over de uitslag.
• Op 14, 15 en 16 juli vinden de eerste gesprekken plaats.
• Mogelijk kan er een klikgesprek volgen met een collega/collega's uit het team, de datum hoor je t.z.t.
• Op 20 juli vindt het arbeidsvoorwaardengesprek plaats.

Wij bieden een baan die ertoe doet. Jij maakt het verschil voor Groningers en Drenten met aardbevingsschade. Wat wij nog meer te bieden hebben? Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en veel ruimte om jezelf te zijn en (door) te groeien. Een werkomgeving waar je blij van wordt. Met fijne collega's, want IMG'ers zijn betrokken bij de regio én bij elkaar.

Uitdaging en ontwikkeling
Hou je van verandering en een flinke uitdaging? Het IMG is altijd in beweging. En ons werk dus ook. Je hebt inhoudelijk interessant werk met volop ruimte om te leren en jezelf te ontwikkelen. Kansen die je ziet, kun je pakken.

Flexibel werken
Je krijgt veel ruimte en vertrouwen om je werk in te richten op een manier die past bij jou en je team. We combineren het beste van thuiswerken met samenwerken op kantoor. Op ons kantoor in Groningen werk je samen met collega’s, kun je makkelijk afstemmen, vind je fijne werkplekken en goede koffie. Natuurlijk is er daarnaast ook ruimte om thuis te werken.

Betrokken collega’s
IMG’ers hebben hart voor de Groningers en Drenten, maar ook voor elkaar. Collega’s voelen zich verbonden met elkaar en er heerst een fijne en informele werksfeer. Er is veel ruimte voor jou als persoon en we vinden het belangrijk dat jij jezelf kunt zijn.

Bij de Rijksoverheid krijg je naast een prima salaris 144 vakantie-uren en 64 extra vrije uren (IKB-uren). Daarnaast krijg je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50% van je salaris. Hiermee kun je extra verlofuren opnemen, maar je kunt dit ook laten uitbetalen of er bijvoorbeeld een fiets voor woon-werkverkeer van kopen.

Onze arbeidsvoorwaarden in het kort:

• 36-urige werkweek
• 144 vakantie-uren en 64 extra vrije uren (IKB-uren)
• IKB-budget van 16,50% van je salaris
• Reiskostenvergoeding
• Vergoeding voor je thuiswerkplek
• Vergoeding voor het verduurzamen van je woning en de aanschaf van een fiets.