Projectleider Niels: "Hier weet ik dat mijn werk echt nut heeft."
Niels was één van de oorspronkelijke zes trainees die tussen 2024 en 2026 een traineeship volgde binnen het IMG. Niels is erg te spreken over zijn tijd als trainee bij het IMG. “Als ik iets leuk vind, kan ik veel dingen snel mijn eigen maken. Hier heb ik de kans gekregen om te groeien binnen de organisatie en mij te ontwikkelen op professioneel niveau. Dat was iets waar ik naar zocht en wat mij motiveerde om een traineeship te gaan doen. Inmiddels ben ik projectleider en heb ik het hier nog steeds naar mijn zin.”
Maatschappelijke impact met het traineeship
De aardbevingsproblematiek was voor Niels niet nieuw. “Ik heb voorheen nog een jaar bij Samenwerkingsverband Noord-Nederland gewerkt. In mijn rol als subsidieadviseur had ik regelmatig gesprekken met mensen die schade hadden als gevolg van de aardbevingen. Dat ik naast twee jaar leerschool bij het Rijk dan ook een maatschappelijke impact kon hebben met het traineeship, en nu als projectleider, sprak mij erg aan. Weten dat je werk echt nut heeft en dat je met een voldaan gevoel uiteindelijk naar huis gaat.”
Vrij om te kiezen
Het traineeship bestaat uit verschillende trajecten. “Het is opgebouwd zodat je je oriënteert op drie verschillende functies. Dat zijn die van adviseur, projectleider en business analist. Je werkt dan aan drie verschillende projecten, die in principe na acht maanden elkaar afwisselen. Toch merkte ik tijdens mijn tweede project dat ik mij graag verder wilde verdiepen in de rol van projectleider. Dus ook tijdens het derde traject. Mijn teammanager gaf daar akkoord op: hij vond het belangrijker dat iedereen zichzelf goed oriënteerde. Dat is waar het traineeship ook om draait: uitvinden wat echt bij je past.”
Een uitdagende leeromgeving
Er zijn verschillende redenen waarom de rol van projectleider Niels zo aantrekt. “Het mooie aan de afdeling herstel vind ik dat het erg inhoudelijk, en ook vrij complex, is. Het is een dynamische omgeving. Aan de ene kant kan je met je projectteam bezig zijn om voor de uitvoeringskant de zaken allemaal goed neer te zetten voor de aanvrager. Maar doordat er veel verandert, loop je aan de andere kant weer tegen bepaalde zaken aan. Hoe ga je daar mee om? Ik heb daar veel geleerd van mijn leidinggevende. Verder vind ik het mooi dat je bij herstel de voortgang van je werk kunt zien.”
De samenstelling van trainees valt erg leuk in elkaar. Je merkt dat naast dat je collega’s bent, er ook vriendschappen worden gecreëerd.
Nieuwe vriendschappen
Zijn omgang met collega’s maakt het werk voor Niels alleen maar leuker. “Ik vind iedereen hier heel erg benaderbaar. Als je vragen hebt, dan staat er altijd wel ergens een deur open. Dat bevordert de sfeer en het werkplezier dat ik ervaar, dus ik ga altijd graag naar kantoor. En met name binnen het traineeship viel de samenstelling van trainees erg leuk in elkaar. Naast dat we ‘s avonds wel eens hebben afgesproken, zijn we ook wel eens een weekend weggeweest met elkaar. Je merkt dat naast dat je collega’s bent, er ook vriendschappen worden gecreëerd.”